Профсоюзы на страже охраны труда работников отрасли

Важнейшее направление работы Профсоюза работников торговли, общественного питания и потребкооперации города Москвы - улучшение условий и охраны труда на рабочих местах, сокращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний, повышение уровня социальной защиты прав работников на безопасные условия труда.

В последние годы заметно изменилось отношение к охране труда. Сделаны определенные шаги в совершенствовании законодательной и нормативной базы в области безопасности труда, шире внедряется в практику процедура аттестации рабочих мест, создается все больше новых рабочих мест, отвечающих современным требованиям безопасности, приобретаются и используются качественные виды средств индивидуальной защиты

В 2008 году принят в новой редакции Закон города Москвы «Об охране труда в городе Москве». Принятие Закона позволило более четко сформировать системный подход к решению проблем в этой области, усилить роль социального партнерства на всех уровнях, укрепить по сравнению с федеральным законодательством права профсоюзов Москвы.

В городе действует Государственная программа города Москвы «Стимулирование экономической активности на 2012 – 2016 гг.», предусматривающая определенные шаги по дальнейшему развитию и модернизации системы управления охраной труда, проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и сокращения уровня производственного травматизма.

Горкомом профсоюза совместно с Департаментом торговли и услуг города Москвы в соответствии с Государственной программой города Москвы проводит мероприятия, направленные на реализацию обязанностей работодателя по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности, усиление информационного обеспечения предприятий и организаций по вопросам охраны труда, мониторинга производственного травматизма. С этой целью на сайтах Профсоюза  и Департамента торговли и услуг города Москвы представлялась текущая информация о состоянии охраны труда, производственном травматизме, об участии в городских мероприятиях, обучении работников безопасности труда, о положительном опыте работы предприятий.

Представители Профсоюза работников торговли, общественного питания и потребкооперации города Москвы участвует в работе Отраслевой комиссии по охране труда Департамента торговли и услуг города Москвы, на которой  рассматриваются наиболее актуальные вопросы обеспечения безопасности труда в организациях: состояние производственного травматизма, использования средств ФСС на  финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, о причинах производственного травматизма и мерах принимаемых по его снижению организациями, допустившими тяжелые несчастные случаи, проведение смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда.

Вопросы охраны труда, обеспечения достойных условий работы – задача, которую профсоюз решает совместно с социальными партнерами.

В июне 2014 года вопрос: «О работе социальных партнеров по профилактике производственного травматизма и профзаболеваний в предприятиях и организациях отрасли в 2012-2013 г.г.» был рассмотрен на совместном заседании  рабочей группы Отраслевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и президиуме горкома профсоюза. По итогам рассмотрения был принят  план дополнительных мероприятий по сокращению производственного травматизма в отрасли.

Можно с удовлетворением отметить, что совместная работа, проводимые мероприятия, такие как, смотры-конкурсы, выставки, совещания позволили добиться в 2014 году положительной динамики снижения производственного травматизма в организациях, способствовали выполнению обязательств отраслевого трехстороннего соглашения.

В рамках действия Отраслевого трехстороннего соглашения, горком профсоюза совместно с Департаментом торговли и услуг города Москвы направил подписанное сторонами социального партнерства обращение к руководителям организаций  о соблюдении требований охраны труда в рамках действующего законодательства, проведении своевременного обучения руководителей, специалистов и работников безопасным приемам труда.

На 2013-2015 г.г. заключено Отраслевое трехстороннее Соглашение.

В отраслевом трехстороннем соглашении выделен специальный раздел «Охрана труда», в котором изложена согласованная позиция участников соглашения, рассматривающих охрану труда в качестве одного из приоритетных направлений  сотрудничества. В нем за Сторонами Соглашения закреплены обязательства в области охраны труда и создания благоприятных условий труда на рабочих местах, обучению безопасным приемам и методам труда, установление компенсаций работникам, занятым на вредных и (или) опасных производствах, гарантии обеспечения условий контроля государственными и профсоюзными организациями за соблюдением трудового законодательства и т.д.

Важным обязательством Отраслевого трехстороннего Соглашения на 2013-2015 годы - является обеспечение финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда.

В Отраслевом соглашении было принято, что финансирование мероприятий направленных на улучшение условий труда в организациях должно составлять на каждого работника не ниже минимального размера оплаты труда в г. Москве.

Календарь

<< < Сентябрь 2015 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30        

Баннеры